New Work – ein Begriff, den sicherlich die meisten von uns schon einmal gehört haben. Doch wer kann damit wirklich etwas anfangen? Wir erklären, was New Work ist und gehen dabei auf einige Aspekte des Konzepts genauer ein.
Der Terminus New...
Es wäre die erste Messe gewesen, bei der das Internet, also der Zugang zum selbigen, für die Ausstellerstände auf Anhieb funktioniert hätte. Aber dann ging es doch noch. Gut! Interessant war, dass wir mittlerweile erkannt und aufgesucht wurden. . Zum...
Man hat lange darauf hingearbeitet, Zielgruppenanalysen durchgeführt und sich gefreut, als ein großer Teil der Websitebesucher auch tatsächlich konvertiert und zu Kunden geworden sind. Jetzt denken viele „Wir haben es geschafft! Endlich!“ – dass die Arbeit jetzt aber erst richtig losgeht,...
Aktuell gibt es im Recruiting starke Veränderungen, begünstigt vor allem durch den digitalen Wandel. HR-Verantwortliche müssen sich diesen Trends und Neuerungen anpassen, um auch zukünftig die richtigen Bewerber ansprechen zu können. Viele Unternehmen erkennen zwar notwendige Veränderungen, scheitern jedoch an ihrer Umsetzung – fatal, da...
Autoren: Daniel Spitzer (100 Worte Sprachanalyse GmbH), Prof. Dr. Joachim Funke (Ruprecht-Karls Universität Heidelberg)
Antwort auf: C. M. Barth und J. Funke (2010). Negative affective environments improve complex solving performance. Cognition and Emotion 24 (7),...